Developer Dot.Net /Hybrid Mode

Gruppo SCAI Monza Italy ICT and Information Systems
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Company Description

Nato a Torino nel 1973, il Gruppo SCAI è un network di 15 aziende che operano nel mondo dell'ICT e della System Integration, con sedi in tutta Italia e progetti di respiro internazionale. Con i ricavi che ad oggi superano i 100 Milioni di Euro, è stato caratterizzato da importanti cicli di crescita sia in termini crescita organica, oltre 1400 dipendenti, sia di nuove acquisizioni, grazie ad una forte accelerazione ed una altrettanto forte spinta verso la digital innovation e l’experience design.

Position

Per un nostro importante cliente che opera nel settore tecnologico e che si occupa di fabbricazione di strumenti e apparecchi di misurazione elettronici,stiamo cercando, per rafforazamento del team di sviluppo, un Developer Dot.Net Middle


Requirements

Ci aspettiamo di incontrare candidati in possesso dei seguenti requisiti:

Buona conoscenza del linguaggio .Net ed in generale della programmazione ad oggetti.
• Pacchetto di sviluppo .Net Framework 4.5 o successivi
• Visual Studio
• Linguaggio SQL base (è necessario aver conosciuto lo
standard)
• Microsoft Sql Server
• Conoscenza di almeno un paradigma di programmazione tra MVC, WPF, MVVM, Windows Form,
Infragistics
• Conoscenza dei protocolli di comunicazione TCP/IP, SSH, Telnet
• Programmazione embedded (comunicazione con microcontrollori)
• Basi dell' ambiente linux
• Conoscenza del LINQ
• Conoscenza del Package Manager "Nuget" per .Net
• Conoscenza di almeno un sistema di Revision Management (Git, SVN, Team Foundation ecc)
• Conoscenza di almeno uno tra tutti i project tracking system (es. Jira, Slack, Trello ecc.)

Other information

E' previsto inserimento a tempo indeterminato con CCNL Commercio.

Inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'effettiva rispondenza ai requisiti del ruolo ricercato.


La sede di riferimento è Lissone (MB)

Quota remote working:50%


Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

#LI-GI1